负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
员工入职手续办理,员工劳动合同签订、续签与管理;
公司内部员工档案的建立与管理;
负责与其他部门的协调工作,做好信息上的上传下达;
负责员工劳动关系管理。
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